INGENIERO JUNIOR DE HIGIENE OCUPACIONAL

Elaboración y supervisión de la correcta implementación de los Planes y Programas Anuales de SSO. Elaboración, revisión y actualización de matrices de Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Determinación de Controles (IPERC) en concordancia con las normas aplicables al rubro de la empresa y a los requisitos establecidos para socios estratégicos. La colaboración en la implantación y desarrollo de la política de seguridad y salud marcada por la dirección, participando en su definición, puesta en marcha y difusión, para garantizar unas buenas condiciones de trabajo. Elección, capacitación y asesoramiento al comité de SSO. La promoción de la aplicación de la normativa vigente en prevención de riesgos laborales. Elaboración, revisión e implementación de procedimientos de SSO. La coordinación para efectuar una supervisión efectiva y competente de los trabajos considerados de alto riesgo. La gestión del aprovisionamiento, conservación y uso de equipos de protección personal siguiendo las pautas establecidas para asegurar que se dispone de ellos en el momento y lugar adecuados. Elaboración y seguimiento de estadísticas de SSO planteadas. Asesorar sobre el correcto procedimiento para la investigación de accidentes e incidentes laborales. Velar por el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de SSO y el sustento apropiado ante una fiscalización externa. Otras funciones similares que indique el Empleador o superior jerárquico en función de sus necesidades y requerimientos. Bachiller y/o titulado de Ingeniería Higiene y Seguridad Industrial, Industrial, Químico, Ambiental, Mina o carreras afines. Experiencia en higiene ocupacional Disponibilidad de viajar (horarios rotativos) Ingreso a planilla desde el primer día. Prima EPS cubierto al 80%. Seguro de Vida Ley. Capacitaciones constantes. Convenios Corporativos.